پاورپوینت بررسی نظریه های تقسیم کار و تاثیرات سازمانی تقسیم کار در 40 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی.
فهرست مطالب
مقدمه
تقسیم کار در نظریه آدام اسمیت
تقسیم کار در نظریه تیلور
تقسیم کار در نظریه فایول
اشکال تقسیم کار
مفهوم نقش
تقسیم کار از دیدگاه سیستمی
رابطه تقسیم کار با میزان دموکراسی در سازمان
رفتارهای متنوع و رفتارهای متغیر در سازمان
نظریه های انگیزشی در تقسیم کار
بخشی از متن
تقسیم کار یکی از مفاهیمی است که مورد کاربرد جامعهشناسان بوده است و عمدتاً امیل دورکیم Emile Durkheim: 1858-1917، در کتابی با همین عنوان به آن پرداخته است. «پیش از او یکی از اقتصاددانان قرن هجدهم به نام آدام اسمیت Adam Smith: 1723-1790 در اثرش بهنام "رسالهای در باب ثروت ملل" تقسیم کار را نخستینبار تشریح کرد. وی این اصطلاح را در اشاره به تخصصیشدن فراگرد تولید که از شاخهشدنهای کار و درآمد بهصورت تقسیمات کوچک و فرعی ناشی میشود و شاخههای محدودتر و فرعی کار بهطور جداگانه بهوسیله کارگران مختلف انجام میشود، بهکار برده است.